中国石油网消息:川西北石油公管中心物业公司女子配水气班由14名女工组成,管理着3个配水气站。承担了江油川西北片区8400余户、24000余人以及内外87个单位的水气输送任务。这个班组已连续10年实现安全生产无事故,先后被川西北石油公管中心评为“青年示范岗”和“三标班组”。去年,这个班又成为公管中心“五型”班组创建示范点。
如今已是第三任班长的陈静,自1993年参加工作以来,一直在输气工岗位工作,说起输气工作来如数家珍:输气配水站是用户的源头,安全平稳给用户供水气,主要靠配水气站的调节,密切关注各个压力表的变化。配水气工的岗位,看似简单,实际上却要有一定的专业技术,要当一名合格的输气工不仅要熟悉工艺流程,了解各种设施的原理性能,各种压力表的判断,更要懂得规范操作要求。为使人人做到能知能会,这个班有针对性地开展了“能者为师,一帮一”的技能提升活动和以岗位成才为基本内容的岗位练兵活动,员工技术水平显著提高。
有了过硬的技术,还得有强烈的责任感。面对方圆7公里的3个配水气站,4个人一个站,实行两班倒。特别是上夜班时,一个小时一次取样分析,两个小时一次巡回检查,工作重复枯燥。但她们用强烈的事业心和责任感,立足岗位,书写对企业的忠诚。
“配水气站的核心就是安全供水气,安全制度的建立与执行是实现安全生产的先决条件,员工安全知识的掌握又是实现我要安全,我能安全,我会安全的基础”。陈静深有感触地说。记者在3个配水气站看到,配水气站安全管理制度、操作规程、现场检查表、安全隐患整改情况统计等制度台账细致完备,且内容记录整洁完整。分管配水气工作的物业公司销售分公司副经理黄诚告诉我们:每周的安全学习、安全检查、安全工作会议、安全互动在这里是雷打不动的。在这个班,制度不仅仅写在纸上、挂在墙上,重要的是落实到了员工的自觉行动上。
10年同唱“安全曲”的背后,是班组成员凝心聚力谱写的和谐曲。姐妹们哪家有困难,大家都能伸出援助之手。班长陈静不仅要参与倒班,而且还要利用休息时间来往于3个站了解管理、生产情况,以及姐妹们的思想现状。班上女工生病住院等她都要去看望,让班员感受到了集体的温暖。这个班还通过开展“班组建小家”活动,为班员提供展示能力的机会,让大家共享美好、难忘的班组生活。