中国石油网消息：（记者 王巧然）“支持开拓者、保护创业者、教育失误者、惩处腐败者、追究诬告者”，华中销售公司把教育、监督、惩处、保护四项职能有机统一，通过敞开信访大门，重视信访举报，加大核查力度，着力营造一个干事创业、和谐发展的良好环境。
华中销售公司党委紧紧抓住责任分解、责任考核和责任追究3个主要环节，坚持确定重点，把好关口，进一步加强教育、制度、监督并重的惩防体系建设，加强对8个重点部位、29个关键点以及项目、物资采购等关键环节的效能监察，从源头上预防腐败。同时，不断探索加强党风和廉政建设工作新思路，大力推进廉政文化建设，用多种方式引导党员干部算好政治账、经济账和家庭账，注重关口前移，把廉政教育贯穿于干部培养、选拔、管理的全过程，完善配套管理制度，依靠制度预防和惩治腐败，促进公司科学、健康、和谐发展。
在进一步加强和改进信访工作方面，华中销售畅通信访举报渠道，营造良好信访环境，保护员工参与反腐倡廉的积极性。对群众反应强烈的热点问题，对党员干部队伍中存在的不正之风坚决查处。同时，注意保护各级领导干部锐意进取、大胆创新的积极性，保护他们知难而进、干事创业的主动性，严格区分一般错误和违规违纪的界限，严格区分发展与创业过程中因缺乏经验出现的失误与违纪违法的界限，及时为受到错告、诬告的同志澄清是非，使他们放下包袱、轻装上阵。
华中销售形成的“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的领导体制和工作机制，为公司反腐倡廉建设奠定了坚实基础。华中销售成立3年来未发生大案要案，基层员工对领导干部作风满意率平均为95％以上。
