“宋鹏，采气井口固定牢了吗？”
1月24日，张华一上车，就边扣安全带边问自己的小徒弟宋鹏。
张华和宋鹏是渤海钻探井下作业公司管具中心井控车间员工。在今年的导师带徒活动中，他俩结为师徒。今天，他们的任务是给固49井送KQ35/65采气井口。
听师傅这么一问，宋鹏自信满满地说：“没问题，左右前后都绑好了，尤其是前后，还绑了两道绳。”
张华笑着说：“不错。今天咱们任务简单，把井口送上井，交给作业队，涉及的主要工作是吊装作业。”
“师傅，到固49井还有一个多小时的车程，要不你考考我今天的吊装作业吧。”宋鹏灵机一动，不失时机向师傅提出“要求”。
为保证员工岗位技能不断提高，去年10月以来，管具中心要求员工利用施工间隙、上井路上、班前班后等零散时间，开展互动式培训。
“好。你先说说，渤海钻探‘吊装作业禁令’的内容是什么？”张华问道。
“严禁未按照规定办理作业许可进行吊装作业；严禁在坡道上不使用专用吊带起吊套管，或不使用规范吊具、索具起吊其他吊装物……”宋鹏一口气说了出来。
“行！那我再和你问问实际操作的注意事项。”
“井场环境复杂，有井架、绷绳、管汇等很多设备，所以先要观察井场布置，再和现场负责人沟通，选择一块视野较开阔的地方，主要是为了便于指挥。井口移动过程中用牵引绳作辅助，这样可以调整移动方向，保证井口安全，保证人身安全。”
看到张华回答的如此完整、利落，宋鹏露出了一脸的欣慰。
